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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Entité de rattachement : CNAM--&gt;SG--&gt;SG DGMET--&gt;SG DGMET DEI--&gt;SG DGMET DEI DIN</title>
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      <category>MANAGEMENT ET PILOTAGE/Manager opérationnel</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Paris</category>
      <title>2026-6148 - Responsable de la division infrastructure H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;MANAGEMENT ET PILOTAGE/Manager opérationnel&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
"Agir ensemble, protéger chacun"
Travailler à l’Assurance Maladie, c’est s’engager au sein d’un collectif animé par la culture du résultat, où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour protéger la santé de plus de 60 millions d’assurés. À sa tête, avec plus de 2 500 salariés, la Caisse nationale de l’Assurance Maladie (Cnam), impulse la stratégie au niveau national, puis coordonne et appuie les organismes locaux qui composent son réseau.
Au cœur du système de santé, la Caisse Nationale d'Assurance Maladie des Travailleurs Salariés (2500 personnes) définit les politiques de gestion du risque (Maladie/Maternité/Accident du Travail) de manière à améliorer l'efficacité et la qualité du système de soins et maîtriser l'évolution des dépenses de santé. Elle pilote un réseau d'organismes (notamment les Caisses Primaires d'Assurance Maladie) chargé de les mettre en œuvre.

Concrètement, vos missions principales :
· Définir et gérer les systèmes et les infrastructures physiques et virtuels nécessaires au fonctionnement interne de l’établissement public,
· Exploiter et superviser les ressources physiques et logiques notamment en termes de sécurité, disponibilité et capacité,
· Administrer les serveurs de données, les serveurs applicatifs et infrastructures, les serveurs de sauvegarde et d’archivage, les serveurs des études et développements,
· Gérer les mises à jour des composants système et applicatifs du parc informatique,
· Gérer les réseaux locaux,
· Prendre en charge les demandes d’assistance et la résolution des incidents des réseaux locaux,
· Gérer et administrer les outils et les services autour du nomadisme,
· Mettre en œuvre les projets locaux et nationaux pour leur déclinaison en termes de systèmes et d’infrastructures sur les sites de la Cnam.
·  Réaliser la veille technologique,

Garant opérationnel de la productivité et de la sécurité des ressources techniques de l’infrastructure de l’établissement public, vous mettrez en œuvre une démarche qualité et un suivi rigoureux de l'activité avec pour objectif d'améliorer l'efficacité et l'efficience du service rendu. Vous démontrez une capacité à planifier des opérations d’envergure et à mettre en place un reporting avec indicateur sur les principales activités.
En tant que manager, vous animez, coordonnez et évaluez l’activité d’une dizaine de collaborateurs, sur le siège parisien et les sites déconcentrés.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Bac+3/5 informatique
Conduite de projet, management d’équipe
 Le candidat devra justifier d’une expérience significative sur un poste similaire. Une expérience de management d’équipe opérationnelle est requise. Le candidat devra montrer son aptitude à organiser le travail en équipe afin d’optimiser les ressources humaines disponibles. Doté d’un sens du service, il devra également faire preuve d’aptitude à communiquer aussi bien avec ses équipes qu’avec des partenaires extérieurs à son unité. Le candidat sera sensibilisé à la RSO et plus particulièrement aux enjeux de sobriété numérique. Des déplacements sont à prévoir.
La bonne connaissance des différents aspects du fonctionnement des systèmes d’information de l’entreprise, de l’administration des systèmes et réseaux, à la maintenance et sécurité, en passant par le support, les études d’évolutions et l’exploitation des systèmes d’information est un plus.
 Des déplacements sur nos différents sites  en France sont à prévoir

Pourquoi nous rejoindre ?
“Un métier qui change la vie, ça change tout !”
Intégrer la CNAM c’est aussi pouvoir bénéficier :
- d’une organisation de travail flexible (horaires variables, télétravail jusqu’à 2 à 3 jours, 20 RTT annuels) ;
- de perspectives de développement professionnel et de carrières au sein de notre entreprise ou de son réseau institutionnel (CPAM, CARSAT, UGECAM et autres organismes)
- d’un CSE attractif (sport, loisirs, voyages…) ;
-  d’un forfait mobilité durable ou d’un remboursement de votre titre de transport à 75% ;
- des services du restaurant d’entreprise ou de tickets restaurant pris en charge à 60%.
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Paris&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac+4/Bac+5&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Fri, 04 Sep 2026 08:49:08 Z</pubDate>
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